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검색결과 "52시간"

INTRO ,근로기준 법에 근거하여 각 근무제 유형별 특성을 반영한 '52시간 근태' 에 대한 활용도가 높아짐에 따라<br> 데이터 값에 연동을 위해 근태 레포트 엑셀에 ID열을 추가 하였습니다.,<hr>,근태관리,1. 개인별 출퇴근현황 ,/static/home2/files/11/113/1730188531.jpeg,/static/home2/files/11 ... Read more

INTRO,안녕하세요 지오유 그룹웨어 입니다.<br> 최근 회사에서 반반차 제도를 도입하고 계신 곳이 많습니다.<br> <br> 연차, 반반차 제도라고 하면, 1일 8시간 근무자의 연차를 2시간 단위로 선택해서 사용하는 제도 입니다. <br> 다시말해, 1일 8시간 근무시 반차는 1일의 반인 0.5일 반반차는 0.25로 계산을 하여 소숫점 연차로 사용 가 ... Read more

INTRO,근로기준 법에 근거하여 각 근무제 유형별 특성을 반영한 '52시간 근태' 에 대한 활용도가 높아짐에 따라 근무계획수립신청서를 월단위와 주단위 모두 신청할 수있도록 기능개선이 되었습니다.,/static/home2/files/11/393/1713925737.jpeg,※ 작성방법,/static/home2/files/11/393/1713926267.j ... Read more

INTRO,52시간 근태 이슈가 반영되어 '52시간 근태' 라는 명칭으로 서비스 되었던 사항을 '근태관리' 로 일원화 하였습니다.,/static/home2/files/11/270/1690508846.png,기본근로제, 유연근로제, 시차근로제, 자유근로제 등 모든 형태를 아우를 수 있는 개선된 '근태관리' 의 많은 이용 부탁드리며, 이를 지원하지 않는 구 ... Read more

잔업/특근(OT)신청서 결재 시, 이번 달에 얼마나 많은 연장근무를 진행했는지 바로 확인할 수 있도록 [월 합산 내역] 이 추가되었습니다.<br> 월별 연장근무 누계를 확인하기 위해 52시간 근태 페이지로 넘어가는 것이 아닌, 결재문서 내에서 바로 확인하시고 결재를 진행하시기 바랍니다.,업데이트 전,/static/home2/files/11/32/16842 ... Read more

예외근무신청서를 통해 출장지와 업무내용을 기재하여 상급자에게 외근에 대한 정보를 보고할 수 있었습니다. 이에 '출장 동행자' , '외근을 통해 발생될 경비' 등, 상세 보고에 대한 수요가 증가함에 따라 예외근무신청서의 입력 항목이 추가되었습니다. 보다 고도화된 예외근무신청서를 통한 상세 보고를 진행하기 바랍니다.,<b>※ 추가된 항목은 필수 입력 항목이 ... Read more

기존 임시보관함에 휴가신청서가 존재할경우, 사용자들에게 임시저장한 휴가신청서가 존재한다는것을 알리기 위해 일정관리 및 52시간 근태에서 휴가 일정이 표기되었습니다. 일정관리 및 52시간 근태에 상신중으로 표기되는 휴가신청서로 인해, 다음결재자가 일정 및 휴가신청에는 표시가 되지만 결재문서가 도착하지 않았다는 혼란이 있어 임시보관함에 저장된 휴가신청서는 일 ... Read more

개요,정규 연차 이외의 별도 부여를 받는 비연차 휴무의 경우 '비연차 휴무량 관리' 라는 메뉴에 별도로 설정을 해주어야 합니다. <br><br>이때, 연차수 관리의 연차 일괄 할당 기능과 동일하게 다수의 인원에게 일괄적으로 비연차 휴무를 부여할 수 있도록 기능이 추가되었습니다.,<b>※ 우선, 비연차 휴무를 처음 접하시는 분은 오른쪽 "비연차 휴무 등록 ... Read more

개요, 입사일자 기준으로 연차를 자동으로 부여하는 기능을 업데이트하여 회계년도 / 입사일자 기준을 선택적으로 관리가 가능합니다.,입사일자 기준 부여를 위한 사전 설정,관리자페이지 - 52시간근태 - 코드관리 - 회사환경 설정 에서 "입사일자 기준 연차 자동할당 사용여부" 를 확인합니다.<br> "예" 를 선택하시고 하단의 저장을 클릭합니다.,/static ... Read more

개요,근태 내에서 일주일 기준은 달력에 표기된 일주일과 동일하게 일요일 - 토요일로 고정되어 있었습니다. <br>이번에 월요일 - 일요일 기준으로 계산하는 고객의 니즈를 반영하여 주간범위 계산단위에 "월요일 - 일요일" 기준이 추가되었습니다. <br> <br> 근무 시간에 대한 계산 진행 시 일주일 단위를 귀사 기준에 맞춰 확인하실 수 있도록 하시기 바 ... Read more

1. 개요,관리자 기능을 통해 OT가능 시간에 대한 조절이 가능합니다. <br> 시간에 대한 제한을 두었으나 계획시간보다 초과로 근무한 인원들에 대해 시스템에서 별도 표기 하도록 업데이트 되었습니다. <br> <br> <font color="red"><b>※ 초과근무 리스트는 월간 초과근무 리스트만 제공하고 있습니다.</font></b> <br> <br> ... Read more

14가지의 협업 도구를 만들어온지 언 20년이 되었습니다. 그룹웨어라는 이름으로 출발하여, "협업의 시작과 완성은 지오유" 라는 슬로건으로 협업시장에서 경쟁하고 있으며, 그 경쟁도 치열합니다.,지금은, SaaS(Soft As A Service)시대며, 클라우드 기반의 타사 솔루션들과의 융합(Mashup) 시대입니다. 독불 장군처럼, "내가 모든 걸 다 만 ... Read more

안녕하세요 지오유 그룹웨어 입니다.<br> 최근 많은 회사에서 복지제도에 대한 규정 중, 반반차 제도를 도입하고 계신 곳이 많습니다.<br> 연차, 반반차 제도라고 하면, 1일 8시간 근무자의 연차를 2시간 단위로 선택해서 사용하는 제도 입니다.<br> 다시말해, 1일 8시간 근무시 반차는 1일의 반인 0.5일 반반차는 0.25로 계산을 하여 소숫점 연차 ... Read more

근로기준 법에 근거하여 각 근무제 유형별 특성을 반영한 '52시간 근태' 에 대한 활용도가 높아짐에 따라 단순 데이터 값에 대한 표시뿐만이 아닌, 도식화된 표와 간결해진 UI가 적용된 페이지를 추가하였습니다.<hr> 해당 페이지는 기존 52시간 근태와 같이 그룹웨어 상에 세팅된 기준 값이 그대로 적용되기에 관리자 단에서 별도 추가해야할 설정은 없으며 사용 ... Read more

INTRO,기존에 본인의 휴가 부여, 사용, 잔여를 한 눈에 확인할 수 있지만 내가 담당하고 있는 팀원의 휴가 현황에 대해서는 확인하기 힘들었습니다.<HR> <B>이번 업데이트를 통해 부서장은 부서원들의 휴가 현황을 확인할 수 있으니 많은 활용 부탁드리겠습니다.</B> ,부서장 설정,부서장이 부서원 휴가 현황 보는 방법,부서장으로 설정된 인원들만 해당 부 ... Read more

INTRO,휴가 부여일수와 출퇴근 시간 값에 대한 변동사항이 발생될 경우 관리자가 이를 수정할 수 있습니다. 하지만 관리자단에서 부여된 값을 수정하는 사유를 별도로 기재할 수 있는 공간이 부재하여 그에 대한 이력관리가 힘들었습니다.<HR> <b>따라서 발생된 수정사항에 대해 간단하게 메모해둘 수 있는 기능을 추가하였습니다.</b>,휴가 부여,사용할 수 있 ... Read more

INTRO,최근 많은 업체들의 52시간 근태 도입 이슈에 따라, 다양해진 근무 형태를 그룹웨어에서 반영하고자하는 관리자 분들의 요청이 있었습니다. 업종별로 출근지가 자주 변동되거나, 외근, 출장 일정이 잦은 인원들, 사무실로의 출,퇴근이 불규칙한 인원들의 근태 체크를 위해, GPS 정보를 포함하는 출,퇴근체크 방식이 업데이트 되었습니다. 해당 기능이 ... Read more

INTRO,1. 수정 전,2. 수정 후,기존에 개인별 근태집계에서는 휴가일수가 아닌 휴가 건수로만 표기되어 휴가신청 횟수만 확인이 가능했습니다. 집계표에서는 차감된 일자를 정확히 확인할 수 있어야 하기에 <B>"휴가일수"</B>도 확인될 수 있도록 추가되었습니다.,휴가신청이라고 분류가 되어져 있으며 단위가 '일'로 표시가 되어 있지만 실질적으로 휴가신청 ... Read more

INTRO,출퇴근 기준 시간, 연장근무 제한 시간, 출근체크 방법 등등. 법인별로 혹은 부서별로 근태에 대한 기준을 다르게 설정해야할 때가 있습니다. 그럴 때엔 전체가 아닌 부서 혹은 개인 별로 원하시는 기준 값을 별도 설정 하시기 바랍니다.,1. 부서 혹은 개인별 적용 대상 추가,① master로 로그인 한 후, 관리자페이지에서 52시간 근태 - 근무관 ... Read more

주 52시간 근태 도입으로 인해, 출/퇴근 관리를 중요하게 생각하는 회사들이 많아지고 있습니다.<br> <br> 출근을 했는데 출근체크를 하지 않거나, <br> 자동퇴근이 아닌 상태에 퇴근을 체크하지 않아 퇴근시간이 누락되는 경우가 있습니다.<br> 출/퇴근 누락을 방지하기위해 알림을 업데이트하게 되었습니다. ,<hr width='100%' style= ... Read more