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인사발령으로 인한 부서이동, 겸임부서, 직위(직급,직책) 변경 하는방법  

INTRO

인사발령으로 인해서 직급, 직책이 변경이 되거나
부서이동 또는 겸임부서 발령이 되었을 때는 부서/사용자관리 메뉴에서 적용하면 됩니다.

1. 부서이동, 겸임부서 설정

1. 먼저 이동하고자 하는 사용자가 어디 부서에 속해있는지 확인 합니다. 화면에서는 "이정훈 팀장" 을 마케팅본부로 이동시키고 부장으로 직급을 변경하겠습니다.
2. 이동하고자 하는 부서를 선택 합니다.
3. [추가] 버튼을 클릭 합니다.
4. "마케팅본부"에 추가할 사용자를 선택 합니다. 5. [추가]를 클릭합니다.
6. [저장] 클릭
7. 현재 속해있는 부서가 보여집니다. 현재 보여지는 화면이 겸임부서로 설정되어 있는 경우 입니다.
8. 이동하고자 했던 부서를 다시 선택 합니다.
9. 기본부서를 "예" 로 변경 합니다.
10. [저장] 클릭
11. 원래 부서였던 "서울경기"를 선택 합니다. 12. 삭제버튼 "D" 클릭 13. [저장] 클릭
14. 서울경기 -> 마케팅본부 부서이동이 완료되었습니다.
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2. 직위변경

15. 직위(조직도표시) 변경하고자 하는 직위로 변경을 합니다.,
16, 직위(내부관리,직책) 변경하고자 하는 직위로 변경을 합니다.

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문서 이력

  • 2018-08-14 날짜로 zioyouit 님으로 부터 최초 작성 되었습니다.
  • 2018-08-20 날짜로 황훈 님으로 작성자 변경 되었습니다.
  • 2025-09-05 날짜로 신강혁 님께서 수정 작업을 하였습니다.