검색결과 "연차수 관리"

INTRO,지금까지 전년도의 잔여 연차에 대해 당해년도에 부여하기 위해서는 수동으로 계산을 하여 정리된 엑셀을 업로드 하는 방법 뿐이었습니다.<br> 따라서 연말이나 연초에 근태관리를 위한 별도 작업이 필수적으로 필요로 하여 매년마다 불편함을 느끼셨을 것입니다. <br><br> 이를 해소하고자 전년도 잔여 연차에 대해 자동으로 이월하는 기능을 업데이트하였 ... Read more

INTRO,<font color="black">기존 연차수 관리에서는 한 화면에 전체 사용자가 나타나 한눈에 보기좋다는 장점이 있었습니다. <br>이번 업데이트로 입사월 선택바를 추가하여 입사월별로도 조회가 가능해졌습니다.,입사월 선택바,<a href="https://ibb.co/YQ3LNZs"><img src="https://i.ibb.co/mTGcR8 ... Read more

<p style="color:black;">INTRO,<p style="color:black;">분단위 연차 제도 도입으로 휴무코드를 분으로 등록하여 사용시, 관리자페이지 연차수관리 화면에서는 일단위로만 표기되어 <br>소수점으로 확인해야하는 번거로움이 있었습니다. <br>이번 업데이트로 연차수관리 화면에서 '분단위로 보기' 모드가 추가되어 d,h,m ( ... Read more

연차를 한 사람당 일일히 부여하는 것이 아닌, 입사년도 기준으로 일괄 할당을 할 수 있었습니다. 다만, 전체 인원에 대한 일괄 부여이기에 수정하고 싶지 않은 인원에 대해서도 자동으로 수정이 되어버렸습니다.<br><br> 이를 해결하고자 선택적으로 입사년도 기준값 연차 할당을 진행할 수 있도록 업데이트 되었습니다.,※ 경로 : 관리자페이지 - 근태관리 - ... Read more

개요,정규 연차 이외의 별도 부여를 받는 비연차 휴무의 경우 '비연차 휴무량 관리' 라는 메뉴에 별도로 설정을 해주어야 합니다. <br><br>이때, 연차수 관리의 연차 일괄 할당 기능과 동일하게 다수의 인원에게 일괄적으로 비연차 휴무를 부여할 수 있도록 기능이 추가되었습니다.,<b>※ 우선, 비연차 휴무를 처음 접하시는 분은 오른쪽 "비연차 휴무 등록 ... Read more

개요, 입사일자 기준으로 연차를 자동으로 부여하는 기능을 업데이트하여 회계년도 / 입사일자 기준을 선택적으로 관리가 가능합니다.,입사일자 기준 부여를 위한 사전 설정,관리자페이지 - 52시간근태 - 코드관리 - 회사환경 설정 에서 "입사일자 기준 연차 자동할당 사용여부" 를 확인합니다.<br> "예" 를 선택하시고 하단의 저장을 클릭합니다.,/static ... Read more

INTRO,휴가 부여일수와 출퇴근 시간 값에 대한 변동사항이 발생될 경우 관리자가 이를 수정할 수 있습니다. 하지만 관리자단에서 부여된 값을 수정하는 사유를 별도로 기재할 수 있는 공간이 부재하여 그에 대한 이력관리가 힘들었습니다.<HR> <b>따라서 발생된 수정사항에 대해 간단하게 메모해둘 수 있는 기능을 추가하였습니다.</b>,휴가 부여,사용할 수 있 ... Read more

해가 바뀌면 근태관련으로 몇가지 설정을 하셔야 하는 부분이 있습니다. 예를 들어 작년 연차를 올해 사용해야하는데 그에 대한 설정을 어떻게 하는지가 있습니다. 여기에서는 새해가 되기 전, 어떤 설정을 해줘야 할 지 글과 영상으로 설명드리도록 하겠습니다.,1. 타임테이블 설정,2. 법정공휴일 추가,3. 연차수 할당,4. 연차수 이월,① 신근태설정 클릭<br> ... Read more

Intro,혹시 이번에 근로기준법이 개정된 것을 아시나요? <br> <font color="blue">개정 전 근로기준법 : 1년 미만 입사자에 대해 연차를 부여하지 않음.<br> 개정 후 근로기준법 : 1년 미만 입사자 한 달 만근시 연차 1일 부여.</font><br> 해당 개정법이 적용되는 시기는 사업장 규모에 따라 다릅니다. 귀사에 적용되는 시기는 ... Read more

기능설명,사내 입사일을 기준으로 1년 미만인 직원의 경우 연차가 별도로 적용되지 않는데 1개월 만근시 1일의 연차를 제공하려 할때 시스템에서 자동으로 연차를 할당해주는 기능입니다.,사용법,관리자 > 사용자계정관리 > 사용자관리 메뉴에서 각 직원들의 입사일을 정확히 입력해 준다.,관리자 > 신근태설정 > 년간 연차수 > 입사 1년 미만자 자동생성 설정 버튼 ... Read more

현상태,관리자페이지 > 신근태설정 > 년간연차수 메뉴에서 연차를 할당하는 기능(개인별할당, 부서별 하위조직원 일괄할당, 입사년도기준 일괄할당, 파일업로드를 통한 할당, 미할당사용자들에게 0으로 할당)이 제공되고 있으나, 할당작업에 대한 로그정보를 제공하지 않아 년차를 할당한 History를 알수가 없었습니다.,해결 및 보완,관리자페이지 > 신근태설정 > ... Read more

1. 년간연차수 ,개인별로 연간 연차 수를 할당합니다. ,2. 개인별 연차수 설정 ,입사일자 기준으로 개인별로 연차 수를 할당합니다. ,3. 연차수 할당 방법 ,사용자계정관리>사용자관리>사용자수정>입사일자등록값으로 연차수 할당에 수동으로 입력 후 save 합니다. (3 참조 ),신근태설정 기준값등록의 년간연차수에 대한 기능 설명입니다.,기능,화면설명

1. 근태시스템 사용 여부를 체크합니다. ,2. 우선순위에 대한 정렬을 입력합니다. ,3. 그룹웨어시스템내에서 출/퇴근하기, 외부시스템(캡스, 출퇴근체크기), 둘다 사용 가능 중에 출퇴근 체크 Input 방법을 선택하여 체크합니다. ,4. 출근체크 가능한 시작 시간을 설정합니다.,5. 휴일 출근시 출근여부를 체크할 것인지 설정합니다. ,6. 전자결재 시스 ... Read more

요구사항,승인된 휴가신청이 특별한 사유로 인해, 날짜를 변경하거나 취소하고 싶은 경우, 그동안은 새로운 전자결재를 통해 관리자가 수동으로 처리하였습니다. 더불어, 반려된 휴가신청이 있을 경우도 마찬가지였습니다. 이제, 최초 문서도 근거에 남아야 하며, 휴가 취소신청이 승인되면, 새로운 휴가신청서도 또 상신할 수 있어야 합니다. 이 모든 과정이 근거로 남아 ... Read more